具体要求：

工作职责：
1、完成公司下达的产品销售目标和相关考核指标。
2、 协助上级构建分销体系，拜访、筛选、开发和维护经销商，复制、推广公司精细化营销模式。
3、统筹规划辖区内产品设计、价格体系、促销活动、消费拉动、库存管理等工作。
4、收集所辖区域竞品信息、市场信息，制定有针对性应对措施，提高我品品牌影响力。
5、加强团队建设，通过对员工进行培训、激励，不断提升团队的综合素质。
6、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格：
1、大专及以上学历，五年以上快消品销售管理经验，具备较强团队及经销商管理能力。
2、组织协调能力强，有独立市场操盘能力。
3、具备良好的客户资源和公共关系，善于沟通交流。
4、热爱营销工作，有责任心，敢于担当，能承受一定工作压力。
5、服从省内调动。
薪资待遇：基本工资（4500元以上）+销售提成+年终奖+各项补助，年收入15-20万。