具体要求：

底薪5000起+业务提成（上不封顶）
岗位职责：
1、 组织、协调和管理营业部的各项工作，达成业绩目标；
2、 制定和执行营销计划，合理分配资源；
3、 招募、组建、培训销售团队，执行公司制定的绩效管理体系，对下属进行业务指导和工作考核；
4、 执行公司各项管理制度，做好日常业务活动管理，监督检查下属人员的执行情况；
5、 负责开发市场、开拓新的市场渠道；
6、 确保公司风控制度的有效执行；
7、 负责内部及对外单位进行沟通协调工作等。
任职要求
1、 大专以上学历，金融相关专业；
2、 3年以上银行、信托、保险、证券等金融行业营销管理工作经验，30人以上团队管理经验、绩优者优先；
3、 具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力，能够有效开发客户资源，有高端客户资源者优先；
4、 具 有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力；
5、 强烈的责任感和目标感，能够有效激励营业部成员，勇于承担；
6、 有广泛的社会关系网络和客户人脉资源，具有开发大客户经验者优先。