关于我们

滕才网(山东)人力资源有限公司

滕才网(山东)人力资源有限公司成立于2015年10月,注册资金300万,主要服务内容包括:网络招聘、人才招聘会、人事代理、劳务派遣、劳务外包等。

公司秉承“为企业选拔优秀人才,为人才拓展职业舞台”的经营理念,最大限度地实现企业与人才的合理配置,促进用工企业与人才共同发展。公司自有人才招聘平台:滕才网(滕州人才网)目前已经为10万+个人和2万+家企业提供求职招聘服务,共举办线下人才招聘会100余场次,是滕州本地专业的人力资源服务商。

先后荣获“全省人力资源服务机构诚信服务示范单位”、“枣庄市人力资源诚信服务机构单位”等荣誉称号。

服务内容

专业从事劳务派遣,委托招聘,人事管理,现场招聘会等人力资源综合服务

劳务派遣业务

劳务派遣是一种新型的、有效的人力资源解决方案,是降低企业风险、优化人力资源结构的策略。为了优化雇佣流程,用工单位负责派遣雇员的工作管理,滕才网负责派遣雇员的人事代理。滕才派遣致力于帮助企业实现灵活、风险可控的用工策略,让企业更专注于核心业务。

企业实行劳务派遣的好处

减少劳动纠纷;

人事管理便捷专业;

降低用人成本支出;

确保员工素质,分散用人风险;

适应市场变化,提高企业核心竞争力;

劳务派遣有利于增强用人单位的用人灵活性和劳动法律保护对其制约的解缚性。

劳务派遣的业务流程

业务咨询:初步了解双方意向,确认公司的合法性质。

用人单位提出要求:用人单位根据自身情况提出用人需求及标准。

分析考察:依据用人单位提出的要求,对实际工作环境、岗位进行了解,如有必要可进行考察后确定劳务人员招聘方案。

提出派遣方案:根据不同用工单位要求及现有状况,制定劳务派遣方案。

洽谈方案:双方研究、协商劳务派遣方案内容,并在合法用工的前提下修改、完善派遣方案。

签订《劳务派遣合同》:明确双方权利及义务,分清法律责任,依法签订《劳务派遣合同》。

实施约定:严格执行《劳务派遣合同》之各项条款。

适合劳务派遣、劳务外包的企业类型

劳务派遣涉及专业极为广泛,从管理人员、专业技术人员到一般劳务人员,均可采用派遣方式。目前主要劳务派遣人员类别有:

国有企业改制后所使用的合同制员工;

国家事业单位编外临时聘用人员;

服务性行业员工(餐饮服务、客房酒店服务等);

商业企业员工(收银员、销售人员、文员等);

物业管理员工(各类技术人员、保洁员、保安员、园艺师等);

工业企业员工(司机、仓储人员、普通技工、劳务工等);

各类单位临时性、辅助性或替代性的工作岗位。

劳务派遣也可作为延长员工试用期的补充手段。

委托招聘业务

委托招聘是滕才网公司为企业提供人才信息搜索、电话沟通、人员初试等一系列人才甄选的招聘服务方式。委托招聘适用于技术类、行政类、财务类等职位以及部分主管级的职位招聘。滕才网针对客户需求提供专业化服务,优化招聘方案,提高企业招聘效率,为企业快速的业务发展提供有力的人员保障。

人事管理业务

社会保险服务 住房公积金服务 工资服务 政策咨询

专场招聘会业务

企业专场招聘会是滕才网公司针对滕州本地招聘特点,倾力打造的定制型企业现场招聘服务。招聘会场地覆盖滕州市区,现场招聘、现场甄选、现场发offer等多样化的招聘方式,实现企业与人才快速配对。同时,结合招聘实务、公司品牌、职场口碑、现场气氛、雇主品牌形象、市场宣传等,为企业提供专属的招聘会特色服务。

招聘会服务四大特色,保证您的招聘效果显著

  • 整体会务策划、场地选择
  • 简历筛选、组织面试
  • 前期媒体宣传、会务组织
  • 会后评估、网络增值服务

服务优势

劳务派遣产品能为企业提供持续性的人才供给和规范的劳动关系管理,并着力于为企业减少劳动纠纷、规范管理行为、规避用工风险、建立灵活的用人机制。

丰富的人才资源

我们拥有庞大的人才资源网络,能够快速匹配到合适的人员,满足客户不同岗位的用工需求。

专业的团队支持

我们拥有经验丰富的人力资源团队,能够提供全方位的人力资源解决方案,并确保服务质量和效果。

简化用工流程

通过劳务派遣服务,客户无需各种繁琐的用工手续和管理工作,可以更专注于核心业务的发展。

灵活的员工管理

劳务派遣服务灵活性高,客户可以根据实际需求调整员工数量避免过剩或不足的人员配置问题。

联系我们

量身定制您的专属方案

提交您的需求,我们将在24小时内与您联系@闫经理 18906322009/0632-5983111

委托招聘
劳务派遣
人事管理
现场招聘会
提交需求