具体要求：

事业部总监

工作职责:
1、负责浙江或安徽连锁加盟渠道布局的规划并组织加盟渠道的拓展，根据公司发展目标，制订招商策略、计划、推广等方案，对招商工作进行统筹管理和推进，对加盟开发费用进行合理预算、并有效控制审核相关费用支出；
2、提出招商营销管理思想，制定并完善公司营销管理体系，制定相应考核标准，监督执行；
3、负责公司产品宣传工作，拓展市场，开拓渠道，发展建立新客户新营销模式
4、制定年度加盟发展计划，定期提交年、季、月度的业绩完成情况分析，保证市场发展的平衡，并确保公司招商阶段性目标的实现，进行管理、协调和推进
5、对加盟计划开发区域评估，进行市场调研分析，撰写项目定位、策划及实施方案并提出建议，整理、整合加盟开发资料，修订加盟合同，招商前期包装工作（招商手册、规范文件、推广计划等）和加盟项目的市场推广（筛选、评估、选址、培训、开业策划和营销策划等）以及客户谈判和签约工作
6、负责制定各项招商管理制度、运作规范和流程等招商管理体系并持续优化，建立培训招商团队，负责连锁加盟招商会，重大项目的管理、监控和重点市场的开拓；
7、对公司整体销售绩效的完成提供保障，并为公司中长期目标的达成奠定坚实基础；
8、完成领导交付的其它工作任务。
任职资格:
1、本科以上学历，企业、市场、营销管理相关专业；5-8年以上工作经验
2、具有加盟招商3年以上经验，能持续完成年度招商业绩
3、口才优秀，具备讲师能力，对市场感觉敏锐，能熟练运用招商技巧和策略
4、熟悉连锁企业经营模式，并具备较丰富的加盟开发经验，有区域加盟商资源的优先考虑
5、有较强组织协调、沟通能力和判断决策能力
6、具备良好较强的公关能力、抗压能力、客户意识、高度的协调及商务谈判能力。
7、有从零到一团队筹建经验，健康板块实体店连锁招商加盟，护肤品店招商加盟经验者优先。

薪资：试用期15000元，转正年薪28万，五险一金